노동 시간 단축이 가져오는 경제적 파급效果와 삶의 질 향상
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작성일 22-10-30 19:39본문
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설명
다.
레포트/경영경제
순서
노동시간단축이가져오는경제적파급效果와삶의질향상
제1장 서론
제2장 노동시간 단축의 theory 적 고찰
제1절 노동생산성의 의미
제2절 주 5일 근무제의 도입의 파급 결과
제3절 주 5일 근무제 도입에 따른 뉴 트렌드 전망
제3장 선진국과 국내의 노동시간 단축 現況
제1절 선진국 example(사례)
제2절 Work-sharing(일자리나누기)도입-노사간의 입장규명
제4장 근로시간 단축의 경제·사회적 파급결과
제1절 노사간의 갈등
제2절 생산성과 고용 결과
제5장 근로시간 단축과 노동생산성
제1절 근로시간 단축과 임금
제2절 근로시간 단축과 인사관리 strategy
제3절 5일 근무의 성공 조건
제6장 conclusion
제2절 주 5일 근무제의 도입의 파급 결과
1. 긍정적인 측면
1) 삶의 질 향상과 경제적 결과
① 근무 집중도 향상 :
근로시간 단축이 근로자에게 미치는 직접적인 influence(영향)은 지금까지 담당하고 있던 업무를 종전보다 짧은 시간 내에 끝마칠 수 있느냐의 문제다. 그러나 근로시간의 단축이 도입된 경우 업종과 직무에 따라 차이는 있지만 일반적으로 어느 나라에서나 생산성의 향상이 발생했다. 따라서 만약 해당 업무의 달성 여부가 노동의 양보다 노동의 질에 달려있는 경우라면 근로자는 그 업무를 보다 짧은 시간 내에 달성하려고 노력할 것이고 그것은 근무집중도의 상승과 생산성의 향상으로 달성될 수 있다
물론 일정 시간동안 더 이상의 일을 할 수 없는 업무 분야도 존재한다. 근로자 측면에서는 전에 6일간 하던 업무를 5일 내에 끝내라고 한다면 그것은 노동의 착취가 아니냐는 질문을 할 수 있다 그러나 지금 노사정 위원회에서 협의하고 있는 것처럼 임금보전의 원칙이 지켜진다면 한 달 동안 받는 월급이 그대로 유지된다면 한 주 내에 해내던 일을 그대로 한 주에 끝내는 것은 너무나도 당연한 이치다.